Wil jij werken aan cruciale mobiliteitssystemen, zoals het kenteken- en rijbewijsregister, en zorgen voor optimale prestaties en veiligheid? En lijkt het je interessant om in een DevOps-team onze systemen te verbinden met Europese autoriteiten, politie, garagebedrijven en gemeenten? Lees dan verder.
Senior Technisch Applicatiebeheerder
Waar ga jij aan de slag?
Je gaat aan de slag bij een bedrijf waar je werkt aan systemen die essentieel zijn voor de registratie en beveiliging van voertuigen en rijbewijzen in Nederland. Vanuit deze locatie ontwikkel en beheer je applicaties die gegevens uitwisselen met politie, gemeenten, garagebedrijven en Europese voertuigautoriteiten. Betrouwbaarheid, veiligheid en innovatie staan hierbij centraal, met een sterke focus op moderne technologieën. Je werkt in een dynamische DevOps-omgeving, waarin je de ruimte krijgt om mee te denken en verbeteringen door te voeren. Zo draag je direct bij aan de mobiliteit van morgen.
Wat ga jij doen?
Jij zorgt ervoor dat essentiële applicaties voor het kenteken- en rijbewijsregister optimaal presteren en veilig blijven. Je bewaakt de beschikbaarheid, performance en security van de systemen en bent het aanspreekpunt voor zowel gebruikers als leveranciers. In een DevOps-team werk je actief mee aan nieuwe ontwikkelingen en verbeteringen, waarbij je een regierol pakt en vooruitdenkt. Je zoekt continu naar optimalisaties, stelt prioriteiten en hebt intensief contact met stakeholders. Met jouw proactieve houding en kritische blik draag je bij aan de mobiliteit van morgen.
Wat vragen wij van jou als Senior Technisch Applicatiebeheerder
- Een hbo-diploma in IT of een vergelijkbare richting.
- Ervaring als Technical Application beheerder (TAB) of Ops Engineer.
- Kennis van en ervaring met cloudtechnologieën, bij voorkeur Microsoft Azure.
- Ervaring met het beheren en integreren van off-the-shelf SaaS-applicaties.
- Een proactieve en oplossingsgerichte houding binnen een DevOps-team.
Wat bieden wij jou?
- Een uitstekend salaris.
- 8% vakantiegeld en een dertiende maand.
- Goede werk-privébalans: 36 uur is fulltime en je kunt deels thuis en 4 x 9 uur werken. Je krijgt een budget om een thuiswerkplek in te richten en een thuiswerkvergoeding.
- Een fijne werkomgeving waarin je je eigen route mag uitstippelen en collega’s met je meedenken.
- 6 weken verlof per jaar.
- Bijdrage aan je reiskosten voor woon-werkverkeer en volledige ov-vergoeding.
- Telefoon en laptop.